Dne 17.6.2021 se uskutečnilo společné setkání zástupců ZŠ, zastupitelů, firem a dalších aktérů z území Prostějovska a Konicka. Hlavním tématem setkání byly informace o projektech Společně pro rozvoj školství – MAP II ORP Prostějov a Venkovské školy Regionu HANÁ společně - MAP II. Byly představeny implementační aktivity projektu pro podporu školství, zejména pak činnosti pracovních skupin, které jsou zaměřeny na rozvoj polytechniky a výuku cizích jazyků u dětí už od MŠ. V rámci setkání byla nastolena spolupráce mezi ZŠ a firmami v podobě exkurzí do firem a společných workshopů. Cílem je dětem, rodičům i pedagogům prezentovat moderní a čisté prostředí a využívání digitálních technologií ve výrobních podnicích a zatraktivnit tak technické profese, kterých je na pracovním trhu velký nedostatek. Vzájemnému propojování firem a škol pomáhá okresní hospodářská komora, která zastupuje regionální firmy. „V rámci prezentovaného projektu bude možné tuto aktivitu podpořit i finančně, např. formou dopravy dětí do firem“, řekla Ing. Zapletalová, manažerka projektu. Firmy se každoročně prezentují na akci Burza práce a vzdělání, kterou pořádá místní OHK společně s Úřadem práce, a která je hojně navštěvovaná. V rámci diskuse se probírala i výuka cizích jazyků na školách, kterou je třeba více přizpůsobovat praxi. „Je důležité u dětí intenzivněji podporovat polytechnické dovednosti, podnikavost a digitální kompetence. „Je třeba si uvědomit, že uplatnitelnost na trhu práce v technických a IT oborech je velmi vysoká a finančně i dobře ohodnocená“, poznamenala H. Chalánková, ředitelka OHK v Prostějově.

Olomoucký kraj letos vůbec poprvé vyhlásí cenu hejtmana za společenskou odpovědnost. Do soutěže se mohou hlásit velké podniky, malé firmy, ale také živnostníci a organizace veřejného sektoru. Smyslem soutěže je kultivovat podnikatelské prostředí v regionu. Přihlásit se mohou také obce.

„Chceme ocenit společnosti a podnikatele, kteří se například podílí na zlepšování pracovního prostředí, podporují mimopodnikové sociální aktivity a k životnímu prostředí se chovají zodpovědně a ohleduplně. Věřím, že takových firem je v Olomouckém kraji spousta,“ uvedl Josef Suchánek, hejtman Olomouckého kraje.

Hejtmanství spustilo projekt ve středu 16. června, zájemci se mohou hlásit do 15. září a vyhlášení výsledků proběhne na podzim. Ceny se budou udělovat ve čtyřech hlavních kategoriích.

„Zapojit se mohou také jednotliví živnostníci, města a obce, kteří se rovněž v řadě případů chovají společensky odpovědně. Mohou být inspirací pro ostatní, a právě to je dalším smyslem celé soutěže,“ vysvětluje Jan Šafařík, náměstek hejtmana Olomouckého kraje.

Sběr přihlášek probíhá od 16. června 2021 do 15. září 2021

Zájemcům o účast v soutěži jsou připraveny bezplatné online semináře, které budou vedeny CSR manažerem a proběhnou na konci června a srpna 2021. Odkaz na přihlášení zde.

Bližší informace o průběhu a harmonogramu soutěže naleznete zde, TZ na webu Olomouckého kraje zde.

Zdroj: www.olkraj.cz 

Magistrát města Prostějova připravuje Nový strategický plán a Plán udržitelné městské mobility pro zajištění moderního a udržitelného rozvoje města.
Tento obtížný úkol se nedá zvládnout bez spolupráce s místními podnikateli, obyvateli a návštěvníky města, prostě se všemi, pro které se každý den snažíme naše krásné město rozvíjet a budovat. 

Mezi občany a návštěvníky probíhají od dubna dotazníková šetření pro oblast životního prostředí, k tématu společnosti se zaměřením na volnočasové aktivity
a nyní aktuálně realizujeme průzkum k hospodářské oblasti s důrazem na mobilitu a podporu lokální ekonomiky.

V rámci analýzy této oblasti se obracíme na Vás, drobné podnikatele, malé a střední podniky i zástupce velkých firem v Prostějově, se žádostí o spolupráci - vyplnění dotazníku na adrese www.bit.ly/dotaznikpodnikatele

Velmi nás zajímají Vaše připomínky, doporučení či nápady. Chceme vědět, jak vidíte budoucnost Vaší firmy, jaké jsou bariéry rozvoje Vašeho podnikání a také v čem Vám může město pomoci.
Pro identifikaci velikosti firmy prosíme o sdělení počtu zaměstnanců. Vaše odpovědi budou zpracovány anonymně.

Pro informaci upozorňujeme na mimořádné opatření MZ čj. MZDR 21735/2021-1/MIN/KAN ze dne 22. května 2021 jímž se mj. mění podmínky, za nichž musí být zaměstnanci povinně testováni v pravidelných týdenních intervalech vzhledem k onemocnění COVID-19.

Dle MO se povinnost testování nevztahuje na:

1. osoby, které prodělaly laboratorně potvrzené onemocnění COVID-19, uplynula u nich doba izolace podle platného mimořádného opatření Ministerstva zdravotnictví, nejeví žádné příznaky onemocnění COVID-19, a od prvního pozitivního PCR testu na přítomnost viru SARS-CoV-2 nebo antigenního testu na přítomnost antigenu viru SARS-CoV-2 neuplynulo více než 180 dní,
2. osoby, které byly očkovány proti onemocnění COVID-19 a doloží, že:

Úřad práce ČR vytvořil informační leták pro zaměstnavatele, kteří chtějí zaměstnat nebo již zaměstnávají pracovníky ze zahraničí. Jeho cílem je usnadnit orientaci v právech a povinnostech jak zaměstnavatelů, tak cizích státních příslušníků, kteří chtějí na území ČR pracovat. 

Leták ke stažení najdete ZDE.

Program COVID 2021 - žádosti je možné podávat od 12. dubna
Program COVID Nepokryté náklady - žádosti je možné podávat od 19. dubna

Více informací najdete na
 
Program COVID 2021 | MPO

Program COVID - Nepokryté náklady | MPO

Informujeme zaměstnavatele, že od pondělí 12.4. 2021 se započne  počítat 30/90 denní lhůta pro doplnění pracovnělékařských prohlídek, které byly v době nouzového stavu pozastaveny.

Příloha ke stažení ZDE.

Více informací najdete na https://koronavirus.mzcr.cz/informace-pro-zamestnance-a-zamestnavatele/ 

Aktualizovaný seznam subjektů poskytující testování ve firmách najdete ZDE.

Ministerstvo průmyslu a obchodu zveřejnilo výzvu k novému programu podpory COVID 2021. Žádosti budou podnikatelé moci podávat od 12. dubna. Výzvu k programu COVID – Nepokryté náklady resort zveřejní 1. dubna.

• Firmy si budou moct vybrat jednu z těchto dvou kompenzací, která je pro ně výhodnější. Nové programy nahradí dosavadní specifické dotační tituly jako COVID – Gastro – Uzavřené provozovny či COVID – Nájemné.
• První program COVID – 2021 navazuje na program COVID – Gastro – Uzavřené provozovny. Je postaven na stejném principu, ale kompenzuje místo 400 Kč na zaměstnance 500 Kč. Platit bude pro všechny podniky s minimálním propadem tržeb v porovnání s loňským, nebo předloňským lednem a únorem o 50 %.
• Pokud má firma do tří zaměstnanců, minimální částka bude vždy 1 500 korun, ať už má jednoho nebo tři pracovníky, to znamená, že tento podnikatel získá 45 000 korun za měsíc.

Pomoc se týká období od 11. ledna 2021 do 31. března 2021. Žádosti do programu COVID – 2021 bude MPO přijímat do 31. května 2021.

Co a kdy mají učinit zaměstnavatelé s počtem zaměstnanců od 1 do 9?

Pro zaměstnavatele s počtem zaměstnanců od 1 do 9 platí povinnost testovat zaměstnance v následujícím režimu:

• smluvně musí zajistit dostupnost testů pro své zaměstnance do 28. 3. 2021;
• od 6. 4. 2021 nesmí mít na pracovišti žádného zaměstnance, který by v posledních 7 dnech neabsolvoval některý z určených druhů testů s negativním výsledkem.
• opatření ministerstva zdravotnictví k testování ve firmách od 1 do 9 zaměstnanců ZDE

Důležité upozornění: Za zaměstnance jsou považováni přidělení agenturní zaměstnanci a dále i  další osoby, které na základě jiného vztahu než je pracovněprávní vztah, vykonávají práci nebo obdobnou činnost na pracovišti zaměstnavatele společně s jeho zaměstnanci.